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公司新闻 
公司新闻 8月7日，公司2015年新员工招录工作圆满结束。24名新员工将正式踏上工作岗位，成为福建水利大家庭的一员，为公司发展注入新鲜血液。
2014年底起，人力资源部就前往河海大学、华北水利水电大学、三峡大学、南昌大学、扬州大学、福州大学、福建省水利电力职业技术学院等全国各院校招聘优秀毕业生。经层层筛选，最终选定24名应届毕业生，专业涉及港口航道与海岸工程、水利水电工程、给排水工程、建筑工程管理、土木工程、工程监理、会计学等专业。
8月4日起，公司进行了为期三天的新员工岗前培训。本次培训针对安全质量管理、现场管理、施工技术、职业规章制度等内容进行授课，使新员工对企业有全面而深入的了解，提高了他们专业知识和工作意识，帮助他们尽快转变角色，融入环境。
在新员工领导见面会上，公司总经理潘木枝热烈欢迎新员工的到来，并对新员工提出了要求和希望：一要适应环境，转变角色；二要爱岗敬业，珍惜机会；三要遵章守纪，融入团队；四要加强学习，善于总结；五要敬重长者，勇于超越；六要全面发展，全面提高。同时，他对各单位做好新员工入职工作提出了五点要求：一是做好新员培训工作，安排同志业务辅导，使新员尽快适应新环境；二是全方面关心新员工生活，使新员工安心工作；三是关注新员工思想动态，加强新员工爱岗敬业教育；四是建立人才培养机制，开展“传帮带”、师徒结队活动；五是人力资源部要对新员工进行跟踪管理，工会要做好生活关怀，团委要积极开展青年团员活动。
培训后，公司团委组织新员工前往清源山风景区、闽台缘博物馆、开元寺等景点参观，了解泉州风土人情。
